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La iniciativa que ha llevado a la consolidación del Observatorio Laboral para la Educación tiene eco en las Instituciones de Educación Superior del país. En los talleres realizados en 2007 para construir los nuevos formularios de seguimiento, se evidenció la importancia del proceso de seguimiento a graduados a partir de su definición como política estratégica al interior de las instituciones. Igualmente, pudo constatarse la realización de estudios específicos para conocer las condiciones laborales de los graduados utilizando la información del Observatorio o a través de encuestas diseñadas específicamente para tal fin.
En esta sección encontrará experiencias que se destacan a nivel nacional con el fin de propiciar mejores prácticas y un diálogo permanente respecto a las estrategias que fomentan un sistema educativo con mayor pertinencia.
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